PENGARUH PENGAWASAN DAN STRUKTUR ORGANISASI TERHADAP EEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN SAR NASIONAL MEDAN

GINTING, NATALITA BR, 2002020032 (2024) PENGARUH PENGAWASAN DAN STRUKTUR ORGANISASI TERHADAP EEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN SAR NASIONAL MEDAN. Skripsi thesis, UNIVERSITAS QUALITY.

[img] Text
COVER.pdf
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (704kB)
[img] Text
ABSTRAK.pdf
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (76kB)
[img] Text
BAB I.pdf
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (182kB)
[img] Text
BAB II.pdf
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (413kB)
[img] Text
BAB III-V.pdf
Restricted to Registered users only
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (924kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (257kB)
[img] Text
LAMPIRAN.pdf
Available under License Creative Commons Attribution.

Download (841kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk Perekonomian global yang semakin maju dan berkembang saat ini, menuntut setiap perusahaan untuk dapat selalu meningkatkan sumber daya manusia dalam perusahaannya. Perusahaan yang memiliki sumber daya manusia yang baik akan mampu meningkatkan kinerja perusahaaan demi kemajuan perusahaan. Oleh sebab itu sumber daya manusia yang disebut sebagai pegawai perlu mendapat perhatian yang serius agar menjadi pegawai yang berkualitas. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Pengawasan dan Struktur Organisasi Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai di Kantor Basarnas Medan. Jenis penelitian ini adalah penelitian asosiatif. Data yang digunakan diperoleh dari kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah sebanyak 113 responden, sedangkan jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 88 responden. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda yang diolah melalui alat uji SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Pengawasan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Efektivitas Kerja Pegawai dengan nilai signifikansi 0.021 < 0.05, variabel Strukur Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Efektivitas Kerja Pegawai dengan nilai signifikansi 0.048 < 0.05, dan variabel Pengawasan dan Struktur Organisasi secara serempak berpengaruh positif dan signifikan terhadap Efektivitas Kerja Pegawai di Kantor Basarnas Medan dengan nilai signifikansi 0,006 < 0.05.

Item Type: Thesis/Skripsi (Skripsi)
Uncontrolled Keywords: Supervision, Organizational Structure, Work Effectiveness
Subjects: 600 Technology and Applied Sciences > 650 Business
600 Technology and Applied Sciences > 650 Business > 651 Office Services
600 Technology and Applied Sciences > 650 Business > 658 General Management > 658.1 Organizations
Divisions: Fakultas Ekonomi > Prodi Manajemen
Contributors:
ContributionNameEmailNIDN/NIP
Pembimbing IJUPIANUS SITEPU, SE., MMjupianus.karona@gmail.comNIDN. 0107068103
Pembimbing IIDr. CHARISMA KURIATA GINTING, SE. M.SIgintings2000@gmail.comNIDN. 0030017003
Department: Menajemen
Depositing User: NATALITA BR GINTING
Date Deposited: 27 May 2024 07:47
Last Modified: 27 May 2024 07:47
URI: http://portaluniversitasquality.ac.id:55555/id/eprint/2675

Actions (login required)

View Item View Item